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我的孩子也在这个幼儿园,我也来说说.
儿子在这个幼儿园马上就1年了,我自认为不是特别挑剔的家长,对幼儿园出现的一些不尽人意的地方多以宽容的态度对待,但幼儿园近来的一些做为,让我的思想有些动摇.原因主要是儿子她班的蒙氏老师走了.
为什么走呢?是因为园方认为给这个老师工资太高了!这个老师是去年7月来的,那时去考察幼儿园时,接待的负责人就对我说这个老师如何如何好,是蒙氏的高级,又是北京人已婚,会比较稳定....后来接触一下还有开放的亲子课感觉还可以,最主要离家近,就把孩子送来了.
一直很欣慰,这个老师确实不错,善于沟通,也很热情,对孩子好(爷爷奶奶这么评价).我比较客观,认为老师的主要优势就是在蒙氏这一块.每天都有蒙氏观察记录,(后来我侧面打听,那是中午午休和晚上老师做的),另一位更年轻的老师和保育员也很不错,我想因为有这样一个有经验的老师带吧.每次接送孩子都高高兴兴,和老师拥抱,告别.我还一直很位儿子在这样的班级而庆幸.
园方给出的解释就是:对此老师有诸多的不满意,比如一日常规做的不好,节日表演混乱,关门拉帘不方便检查工作,等等.但是唯独不说---给这个老师工资太高了!(事实上去年幼儿园负责人还亲自对我说过这个老师来的时候要的工资高,但老板想招到好老师,于是就给!)
我对园方的解释做如下解释:一/日常规不好,首先幼儿园的常规针对蒙氏教育是否合适?我对此表示怀疑;二/节目表演混乱我从不介意,干吗非得吧时间都花在排练上?这个对于小学生合适,对于幼儿园不合适!工作在表面上.因为排练占用多少蒙氏工作和其他学习的时间?三/孩子做蒙氏工作的时候关上门不可以吗?太阳那么热拉上窗帘不是很正常吗?......
对照puppie,这一年幼儿园给我如下体会:
1\蒙氏似乎图有虚表.幼儿园开办有3年了,没看到这方面的教学研究成果.且不说教具可能都不全.高层里蒙氏的教育专家好像才到幼儿园报到,不知会有如何变化.
2\思维训练可变相挣钱;(我顶着没参加训练,真不知吃饱了晚饭的那半个小时能对孩子孩子训练什么?)
3\几次演出的工作,花费的精力太多.
4\超编,小托班一度曾达到31人,我记得据规定小班好像是25人编制.
5\活动场地卫生不太好,几次在早晨跟孩子到幼儿园那滑梯都落满灰尘,也许是晚上落的灰.活动场地有时能看到幼儿园的杂物,楼梯下面的游戏器具不干净.
不管怎样,我还没有找到更合适的幼儿园,该怎么办呢.大家说说.
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2007-08-07 16:47:20
