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夜猫	我觉得如果同事对一个孕妇都心存敌意，也太没人情味了吧，当然孕妇自己也别做得太过份，不请假就不来工作，那是不太好的。我们这个同事极少请假只有检察的时候。 我的体会，如果身体不舒服，要提前跟直属领导说，只要说了，就好一些，千万不要想不来就不来了，虽然孕妇是要照顾一下的，但是这样做领导心里肯定也不高兴。而且尽量少的请假，当然迫不得以的时候也能理解，但应该走的手续还是要的。
2005-10-20 11:09:25	此文章已经被查看560次

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我部门的一个同事怀孕了，我才明白原来我怀孕的时候，我的上司是多么宽厚-蒲公英 (1387字节 阅读:320次 跟贴:55 2005/10/18 21:53)[跳过] 9494，她会感激并记住你的(空)-含笑的荷 (阅读:72次 2005/10/18 22:09) 别这么说，我希望做到她和大家都不埋怨我就行了。(空)-蒲公英 (阅读:73次 2005/10/19 23:27) 再宽容一些吧，对孕妇该无条件地照顾(空)-胖墩儿 (阅读:288次 2005/10/19 00:59) 遵命，领导(空)-蒲公英 (阅读:70次 2005/10/19 23:27) 像她这种情况要一个孩子也挺不容易的，注意点是正常的-容若 (88字节 阅读:81次 2005/10/19 08:46) 是啊，有心劝劝她放轻松，可是也不知该怎么劝(空)-蒲公英 (阅读:85次 2005/10/19 23:28) 孕妇是该特殊照顾一下的，何况又是这种情况，她现在对自己的孩子能不能保得住多么的提心吊胆呀-夜猫 (459字节 阅读:384次 2005/10/19 09:48) 有这样的领导真好，想当初我怀孕的时候，我想换到靠窗户的座位上，我们领导竟然没同意（因为她虽然也是个女人，但是她都46岁了，没有孩子）-颜如玉 (132字节 阅读:659次 2005/10/19 10:14) 我部门领导非常好，因为他是爸爸，能理解。但另外一个虽然年龄很大，但还光棍一条的就不会理你了。不过这样不同情理的人也是少数，大多数还是能主动照顾孕妇的。(空)-platform (阅读:109次 2005/10/19 10:18) 呵，呵，我还不错，怀孕后要求换个窗户的位置给换了。大家也能理解。直接领导去年才生完小宝宝，对我也挺好的。领导的领导与我是好朋友，当然就更不用说了。(空)-棒棒娃 (阅读:119次 2005/10/19 11:31) 那时候其他同事没有什么反映吗？-蒲公英 (45字节 阅读:259次 2005/10/19 22:39) 没有啊，大家都很照顾她啊，孕妇是特殊群体，理应照顾一下呀，我觉得其它人没有不满，反到-夜猫 (15字节 阅读:163次 2005/10/20 11:06) 我觉得如果同事对一个孕妇都心存敌意，也太没人情味了吧，当然孕妇自己也别做得太过份，不请假就不来工作，那是不太好的。我们这个同事极少请假只有检察的时候。-夜猫 (324字节 阅读:560次 2005/10/20 11:09) 怀孕的时候要加班，至今心里(空)-绿色季风 (阅读:134次 2005/10/19 11:55) 怀孕的时候要加班，至今心里想着都不爽(空)-绿色季风 (阅读:79次 2005/10/19 11:57) 我周末加了两天，都没有给钱。过后还要挨批！真是没有意思！(空)-鱼呀鱼 (阅读:81次 2005/10/19 12:01) 过去的事情了，就别放在心上吧。-蒲公英 (69字节 阅读:84次 2005/10/19 23:29) 国家对于流产假也是明文规定的。从情理上讲，对这样的孕妇再宽厚点吧。从法律上讲，如果因为你的态度对她造成影响，人家一告一准，而且公司赔得很惨。听说有个著名的大公司就赔了一个孕妇20多万呐。-Feng (36字节 阅读:383次 2005/10/19 12:07) 有流产假一说么？我就因为曾经流产，后来怀孕要保胎，为了不让领导再气我，干脆辞职了。。。(空)-jasminepeng (阅读:380次 2005/10/19 15:19) 去看劳动法啊，明文规定几个月流产，小产都是有明确规定的。(空)-Feng (阅读:407次 2005/10/20 11:11) 这方面的规定怎么样的？谁知道啊？(空)-蒲公英 (阅读:70次 2005/10/19 22:40) 管理者要学会感动人-来也去也 (689字节 阅读:74次 2005/10/19 14:22) 好!(空)-桑妮 (阅读:61次 2005/10/19 18:52) 我希望我明白了，但是-蒲公英 (321字节 阅读:209次 2005/10/19 22:46) 人和人的体质不一样，有的就特别容易掉，医生就不上班了，一直保胎到生，她能上就不错了，体谅一下吧(空)-飘荡 (阅读:279次 2005/10/19 14:49) 可千万别是那样的。(空)-蒲公英 (阅读:101次 2005/10/19 22:56) 不能这样。公司毕竟是公司。公司不是家。-英俊无人敌（仅限HLG） (252字节 阅读:83次 2005/10/19 15:02) 其实也不能这样说，相对而言，这个时候的谁妈妈纪律性确实没有那么强了。不过工作还是在工作着，并不是在公司干坐着呀。-棒棒娃 (385字节 阅读:215次 2005/10/19 15:07) 她前次流产，2个月没有上班。这样都没有得到惩罚。所以她觉得上班不上班都一样。那这样谁都可以不上班了。-英俊无人敌（仅限HLG） (90字节 阅读:191次 2005/10/19 15:23) 要是孩子好几个月流的产，所谓小月，休息一两个月很正常。中国的一些制度不人道。新妈妈三四个月就上班，呸！(空)-书上说 (阅读:201次 2005/10/19 16:02) 三十多岁的女人流产休息两个月当然是应该的啦！流产和生孩子是一个道理的！国家规定产后可以休息90天！(空)-紫鱼儿 (阅读:446次 2005/10/19 18:50) 这是另外一种论点，公司里也有人持这种论点的，这就是矛盾所在(空)-蒲公英 (阅读:72次 2005/10/19 22:48) 又不是一辈子这样，不就最多7、8个月吗？谁都不容易，宽容些吧。(空)-xiaoyaoma (阅读:73次 2005/10/20 09:28) 我们老板才黑呢，加班虽没有，但过多的工作是多多的，还经常外勤。甚至曾想把我激走！(空)-洪泽散人 (阅读:78次 2005/10/19 15:09) 那种老板也太黑了吧，不过他也不敢怎么样。你能做多少就做多少，尽力而为就行了。-棒棒娃 (45字节 阅读:67次 2005/10/19 15:11) 说实话，虽然他这样我一直也没太生气，我快乐才最重要，有些不快乐的因素要主动遗忘才好。(空)-洪泽散人 (阅读:118次 2005/10/19 20:37) 这种心态好。(空)-蒲公英 (阅读:78次 2005/10/19 22:49) 孕妇可以理解，但是如果不是请长假，那上班的规矩还得遵守啊。否则还不如干脆请长假回家保胎呢(空)-一坨家的妞妞 (阅读:519次 2005/10/19 15:41) 尽量照顾。给她开出一些条件。哪些情况下可以照顾，如何照顾。照顾到什么程度。哪些情况需要她自己也努力一等等。-书上说 (442字节 阅读:142次 2005/10/19 16:00) 对，该照顾的就得照顾，该明说的也得明说。(空)-棒棒娃 (阅读:70次 2005/10/19 16:08) 是，我也认为如果有些话不说到明处，即使照顾了，当事人自己觉不出来，别人还有意见(空)-蒲公英 (阅读:49次 2005/10/19 22:51) 不要以为你是女人或者是孕妇而指望社会和别人照顾.因为现在的社会变了,孕妇在公车上没人让座已经很正常,中国的制度及新婚姻法的规定更使女人没有社会地位和家庭地位.口口生生说的保护妇女儿童的权宜基本上只是一句空..-moonmwj (302字节 阅读:359次 2005/10/19 16:19) 这个mm挺自立的(空)-蒲公英 (阅读:66次 2005/10/19 22:58) 我怀孕的时候，反映剧烈，一周就上一两天班，领导特别宽容，月底工资一分没扣。我至今感激他...庆幸自己遇到了好人(空)-思绪 (阅读:182次 2005/10/19 17:18) 真好，恭喜你遇到好领导(空)-蒲公英 (阅读:119次 2005/10/19 22:59) 做女人辛苦啊!(空)-尘雨 (阅读:75次 2005/10/19 17:20) 谁说不是呢？(空)-蒲公英 (阅读:77次 2005/10/19 22:55) 应该照顾一些。都是女人！！(空)-Sindy (阅读:86次 2005/10/19 18:27) 偶尔(空)-sunjok (阅读:60次 2005/10/19 21:45) 偶尔迟到早退还可以宽容,经常肯定不成,公司不是家.必须进行约束.(空)-sunjok (阅读:266次 2005/10/19 21:47) 是蓝zz？很理智的观点(空)-蒲公英 (阅读:59次 2005/10/19 23:31) 应该宽容一点，女人还要顾家，挺不容易的。-小土人 (354字节 阅读:111次 2005/10/19 22:17) 你领导真好(空)-蒲公英 (阅读:86次 2005/10/19 22:52) 我当初怀孕的初期，还每天加班到10点以后，后来就非典了，基本不上班了。-容若 (54字节 阅读:297次 2005/10/20 11:13) 非典期间怀孕，估计去医院做例行检查，都很紧张。你是够皮实的。(空)-蒲公英 (阅读:101次 2005/10/20 22:38)

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