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正本清源 等    级：资深长老 经 验 值：1712 魅 力 值：1561 龙    币：6600 积    分：3445.3 注册日期：2005-12-04	工资总额一个班应该不超过5000元。否则经营成本过高。人才的竞争并不是一件可怕的事，如果管理得当，一个幼儿园还会产生更多的附加值，而这些都是留住好老师的条件。民办园老师的流动性要靠什么来控制这是重要的问题，是管理者必须考虑的。我这里工资待遇 也不高，但老师们确实非常踏实，而且基本上都是学前专业的本科，在校期间非常优秀，我给他们提供了很海的自我发展的平台，他们自己不断通过自我努力改善自己的生活水平，不断创造更高的价值。这就是管理者的经营、管理的手段问题。您的问题不在表面，实际问题时大家还没有看到的，我这两年一直在和民办学校和幼儿园讨论，凡是接受我的建议的现在的经营状况明显改善。千万不要把老师的贪欲调动起来，那以后就不堪设想了。这个社会是靠能力的付出获得荣誉和财富的，任何人都无法靠得过且过改善生活。老师更应该不断提高自己，减少管理成本。其实一个班两个老师带25个孩子没问题。一个园有3个临时工做保洁足够用。 -- 不想留啥签名
2006-02-05 10:00:07	此文章已经被查看162次

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工资-－天才宝贝－ (46字节 阅读:2047次 跟贴:41 2006/02/04 23:12)[跳过] 工资问题很好解决，根据班别的经营成本，将工资划拨给主班老师，陪伴老师的聘用有主班老师为主要意见。多做多得还可以减少人员。总之工资额度不变，但教学质量要有所改善，这就是新的激励制度。如何调动老师的内驱力..-正本清源 (1028字节 阅读:240次 跟贴：2 2006/02/05 09:25) 基本同意，但要不断提高工资总额，人才竞争越发激烈，培养成本也不断提高(空)-－天才宝贝－ (阅读:109次 跟贴：2 2006/02/05 09:41) 工资总额一个班应该不超过5000元。否则经营成本过高。人才的竞争并不是一件可怕的事，如果管理得当，一个幼儿园还会产生更多的附加值，而这些都是留住好老师的条件。民办园老师的流动性要靠什么来控制这是重要的问题..-正本清源 (849字节 阅读:162次 跟贴：2 2006/02/05 10:00) 待遇高不高,得和外面的世界比(空)-可心儿 (阅读:71次 跟贴：2 2006/02/05 10:06) 2500以上是理想的幼师工资(空)-－天才宝贝－ (阅读:118次 跟贴：2 2006/02/05 10:51) 您这里包括保险和吃住了吗？还有住房公积金、忠诚基金等？如果是外地的老师还有探亲假，来回路费，每年假期轮休等。(空)-正本清源 (阅读:83次 跟贴：2 2006/02/05 10:59) 如果您的工资是这么多,你会干吗.-可心儿 (231字节 阅读:128次 跟贴：2 2006/02/05 11:02) 2500元的工资可是不低了，这种老师的能力一定要强，否则就很亏了。她要是再不能够产生更高的价值，我看就没必要用了。(空)-正本清源 (阅读:87次 跟贴：2 2006/02/05 11:08) 2500，那得多好的老师阿,观里哪有啊?(空)-含笑的荷 (阅读:77次 跟贴：2 2006/02/05 11:19) 过年好？昨天才看到您的短信，谢谢您的问候！祝您工作室在狗年旺加旺！(空)-正本清源 (阅读:84次 跟贴：2 2006/02/05 11:31) 谢谢(空)-含笑的荷 (阅读:85次 跟贴：2 2006/02/05 11:35) 我想在3月份，我园的主班老师的工资会接近和达到这个水平(空)-－天才宝贝－ (阅读:128次 跟贴：2 2006/02/05 11:38) 涨工资前要有考核，否则会骑虎难下的。任何制度都要有详细的实施计划，否则会导致惨重的失败。(空)-正本清源 (阅读:75次 跟贴：2 2006/02/05 11:41) 你在网上这么肯定地说，到时候要是达不到，老师会有想法的。另外配班老师的工资如果差距较大的话，也可能会有想法。-蝉语 (140字节 阅读:122次 跟贴：2 2006/02/05 11:46) 谢谢提醒，我想我们会考虑得更深入，这不是什么大事(空)-－天才宝贝－ (阅读:104次 跟贴：2 2006/02/05 12:15) 在幼儿园没小事，件件事都和孩子有关，老师的器官许会直接影响孩子。不得不提醒您！(空)-正本清源 (阅读:94次 跟贴：2 2006/02/05 12:24) 说得太对了，你们怎么不在观里办个幼儿园？可惜我儿子该上小学了，哪个幼儿园也不考虑了。终于熬过了不能保护自己，照顾自己的幼儿阶段。(空)-含笑的荷 (阅读:91次 跟贴：2 2006/02/05 12:29) 观里其实并不缺少幼儿园，赠机一个就会多一份竞争，而我希望幼儿园的竞争在教育的本质上下功夫，在老师的素质上下功夫。更希望通过家长的认识促进幼儿园的办园水平，对孩子们真正负起责任来。办园不是我的理想，协助..-正本清源 (877字节 阅读:107次 2006/02/05 12:44) 真心希望您的愿望逐步成功，逐渐放大(空)-zz妈妈 (阅读:70次 2006/02/05 17:19) 工资问题好解决、幼儿园没小事，把我都弄晕了，都不知道说什么好了，就只有努力把贴子都删了，但有的也删不掉了(空)-－天才宝贝－ (阅读:112次 2006/02/05 13:28) 对不起！还不知道您云在哪里？没小事是针对您说谢谢蝉语老师情绪的那个帖子提醒。涨工资绝不是件小事，突然涨工资会带来恶果。现有老师的水平评估很重要的，涨工资一定要有个过程，不是-正本清源 (61字节 阅读:102次 2006/02/05 13:46) 别担心，俺深谙此道(空)-－天才宝贝－ (阅读:184次 2006/02/05 15:22) 我说老师高工资，我没有那么高的工资(空)-－天才宝贝－ (阅读:96次 跟贴：2 2006/02/05 11:19) 如果2500包括保险、吃住就已经很好了。但如果工作超过两年就会有结婚、生子教育问题。老师的孩子接受教育也只能收取成本，这样就算是提高工资了，其他福利可以给但要控制好，民办学校要有经济控制。部分工资化为基金..-正本清源 (18字节 阅读:106次 跟贴：2 2006/02/05 11:24) 生完孩子就要从配班重新做起了，巅峰工资要有巅峰状态，状态回升了还可以做主班(空)-－天才宝贝－ (阅读:107次 跟贴：2 2006/02/05 11:34) 不可一概而论。配班可以是阶段性的，因为要了解教学进度和孩子状态，但工资待遇是根据个人考核情况而定。否则好的老师同样会因此而流失。(空)-正本清源 (阅读:76次 跟贴：2 2006/02/05 11:39) 是的，都要从配班和科任老师做起。(空)-－天才宝贝－ (阅读:98次 跟贴：2 2006/02/05 11:41) 这样不知道是否符合劳动法呢.(空)-酸梅汤 (阅读:69次 跟贴：2 2006/02/05 11:43) 调离工作岗位不违反劳动法。但因此辞退员工制裁委会来交涉的。而且合同上要有明确条款。(空)-正本清源 (阅读:79次 跟贴：2 2006/02/05 11:44) 哦.这样啊.是不是要事先约定好才行?(空)-酸梅汤 (阅读:73次 跟贴：2 2006/02/05 11:48) 是的。(空)-正本清源 (阅读:63次 跟贴：2 2006/02/05 11:57) 符合劳动法，但在操作时需要注意很多细节。-蝉语 (451字节 阅读:110次 跟贴：2 2006/02/05 11:55) 期待博苑越来越好,宝宝们免于舟车劳顿之苦(空)-可心儿 (阅读:99次 跟贴：2 2006/02/05 10:03) 经过考察比较，我家宝宝决定送到育新幼儿园了-地下工作者 (66字节 阅读:278次 跟贴：2 2006/02/05 11:47) 公立的老师不是很好沟通吧(空)-含笑的荷 (阅读:96次 跟贴：2 2006/02/05 12:18) 没太多感觉，上几天再说吧(空)-地下工作者 (阅读:62次 2006/02/05 13:13) 作为家长，我最在意的是孩子在园里能不能得到一个好的环境，能不能受到适当的照顾。-signxy (434字节 阅读:190次 2006/02/05 19:21) <急>怀疑孩子(10岁)是多动症.想明天去儿研所.不知是去雅宝路的还是去月坛南街的?先谢谢了.(空)-timlee (阅读:82次 2006/02/05 20:42) 最好别去，孩子是不同的，爱动的孩子多是善于通过体觉来学习的，是一个特长和优势-－天才宝贝－ (583字节 阅读:173次 跟贴：2 2006/02/06 00:31) 谢谢了.(空)-timlee (阅读:84次 2006/02/06 08:12) 年前我也接受了一个15岁女孩，专家下诊断多动症！但来到我这里后就停了药，通过观察和了解，确定孩子没有病，只是青春期的躁动，因没有承认正确引导，所以会出现暂时性的注意力无法集中。建议多听孩子说出所想，多观..-正本清源 (126字节 阅读:136次 2006/02/06 09:50)

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