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| 等 级：居民 |
| 经 验 值：50 |
| 魅 力 值：47 |
| 龙 币：70 |
| 积 分：64.5 |
| 注册日期：2007-01-30 |
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大批量急招金融中高端人才,有意者请进
金融工程部总经理
岗位职责：（1）拟订并组织实施部门业务计划；（2）拟定并组织实施部门员工队伍建设、绩效考核等人力资源工作计划；（3）拟定并组织实施部门财务预算。
岗位要求：（1）本科及以上学历；（2）从事金融业务10年以上，其中有管理岗位经历3年以上；（3）富有创业精神和创业经历者优先。
岗位薪酬：年薪加绩效奖励。
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总公司投资部总经理
工作职责：
1.在投资决策委员会领导下，主持投资部的投资业务、风险
控制及行政管理等全面工作；
2.负责固定收益类投资的规划、实施和收益；负责权益类投
资的委托外包及收益；
3.负责基础设施、股权投资等政策允许范围的间接投资项目；
4.制订及修改投资部业务规章制度、投资业务绩效考核制度
及奖惩措施；
5.按照公司和投资部的管理制度，组织对员工的考核、评议；
6.行使投资决策委员会授予的其他职权。
任职条件：
1、熟悉资产托管或基金管理工作；
2、45岁以下，金融类专业本科以上学历，美、加、英学历
优先；
3、5年以上银行资产托管、资产管理公司或基金管理公司主
管工作经验；
4、精通固定收益类投资工具，熟悉权益类投资产品和间接
投资；
5、具有较强的分析、人际交往和谈判能力；具备良好的沟
通、协调、学习能力和工作责任心，能够带领团队完成公
司指派的任务；具备必要的金融和法律知识。
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兴业银行信息科技部上海研发中心、上海运行中心
上海运行中心－网络工程师
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注册会计师（连续注册五年）
职位描述：
（1）可以独立带领工作小组、撰写报告、完成工作任务
（2）学历不限；
（3）从事相关工作3年以上，经验丰富，有高度的事业心和责任感；
（4）有较好的语言和文字表达能力及分析能力；
（5）年龄不限；
（6）熟练使用财务和办公软件。
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分公司经理
任职要求：
1、 大专以上学历，30-40岁，户籍不限
2、 5年以上金融行业工作经历，其中3年以上销售经验，2年分公司高级主管职经验
3、 规划执行监督力强，有出色的应变能力，语言表达流畅，沟通协调力佳
4、 熟练运用常用办公软件，做事有心，用心
5、 能适应经常出差或长期外派。
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中国民生银行信用卡中心北京营销中心
团队经理
工作职责：负责本地信用卡销售，地区性促销活动的规划和管理，客户经理的培训和管理
应聘条件：
1、大专以上文化程度；
2、曾担任信用卡推广管理、大型旅行社、五星级宾馆、高尔夫球场、知名会员俱乐部等高档消费场所的高级销售经理或主管，条件可适当放宽。
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有任何问题可直接电话到010-82197466 谢谢大家的支持!
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2007-03-15 13:39:37
