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这样的月薪税后7000只是一个幌子。如果说浮动按照业绩考核的话,7000是封顶?如果不是的话,那怎么知道是7000?
固定工资800,太少了。
一个公司的薪酬一定要做到“内部协调性与外部竞争性”,这样员工才能有公平的感觉。“月薪7000,固定800”的话太没有诚意了。
2003-12-03 14:05:54   此文章已经被查看198次   
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