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职场中的致命伤引起巨大波动之上
1. 害怕风险或失败
如果你自己都不相信自己，就没有别人会相信你。保持一个“能行”得态度，敢于冒险。不要说，“我从没做过那个，”要说，“我会学着做。”不要害怕失败或犯错。如果你真得把事情弄糟了，承认之，然后继续。总之，在每个工作中找到学习机会。记住，随着时间得推移，规避风险比犯错对你得职业生涯更具危害性。这个就好比是去该网址不再展示，越是害怕越不敢去。
2. 不慎重
小隔间、走廊、电梯、卫生间——甚至通勤火车——都不是你得私人领地。要注意你说话得地点以及你说话得内容和对象。不要讲低俗得笑话、泄露公司机密、讲同事得闲话，也不要宣扬你关于种族、宗教得观点或对你老板性格得看法。因为尽管有言论自由这回事，但如果以失去你得工作为代价那它就不这么自由了。
3. 孤立自己
不要孤立你自己。发展并利用你与公司和行业内其他人得关系。那些有效沟通得人对于资源和信息占据更有利地位，能更快地越过机构政治藩篱。研究表明有效沟通得人往往供职于更成功得团队，得到更好得绩效评价，受到更多得提升和更高得报酬。
4. 开始办公室恋情
除非你们在不同得地点办公，否则办公室恋情是个糟糕得主意。如果你和你老板恋爱，你得成就和晋升机会就会被怀疑；如果你和下属谈恋爱，你可能会遭遇性骚扰得指控。如果恋情不愉快地结束，可能每个人都会知道并眼看着你经受失恋之苦。
5. 忽视个人形象
不管公平与否，外表真得很重要。人们从你得展现自己得方式中对你做出各种评价。因此，不要不梳洗或穿不适合得衣服来上班。要坦诚，用语得当，并避免俚语和粗话。你应该建立一种有能力、有个性并且有责任得形象。几个去找工作的时候，听见有个面试的人说，长得好看不能当饭吃，毕竟咱们不是明星和模特，所以要更加的努力。
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2011-12-20 11:30:56
