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四儿
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很多人想知道外企面试的一些东西,我就根据个人的情况给大家一些经验
1,首先是你的专业知识
希望你在自己的专业上一定有所长,并且一定要结合这个职位来填写你的要投的职位的专业特长介绍
因为这个职业需要什么,你就写什么,不要多,也不要少,只要真实,诚恳就可以。
2,你的个人经历
你的经历不一定要很丰富,只要是你自己最真实的就可以了,我建议不妨在经历里写一些你自己的工作成就,并结合自己的优点写,不要过多,夸夸其谈的没必要,也可以写一些自己的工作习惯和特点
3,你的个人职业历程
你都从事过什么职业,以我为例:教师,售前工程师,程序员,底层管理者,这些都和我后来的售后技术支持相关联,面对客户需要交流,讲课,对技术也了解,并且有一定的客服经验。
4,你自己的英语
我觉得再好的口语到了面试都紧张,怎么办?背下来,把你的要说的话归成条目,背下来,用到什么背什么,准备好自我介绍,职业介绍,经历介绍,准备的滚瓜烂熟
5,你自己的着装
我觉得对待任何面试着装都很重要,最重要的----干净整齐就行了,不需要名牌,你又不是参加宴会,你只不过是去工作,并且是他们花钱请你去工作,没必要打扮得花枝招展。男孩子只要挺拔自信,女孩只要干练稳重就行,切忌花枝招展,并且一说话就漏洞百出
6,诚实热情
我觉得无论在什么时候都要热情,记得我去第三次面试的时候我的现在的老板叫我等着,我就坐在他的对面等他处理问题,他用英语基里哇啦说了1个小时,我根本没注意,后来他问我:你听懂了么?我说你说得快,我没注意听,因为这是你的工作,我不是来练听力的,我有我的侧重点,你现在需要我用英语听你的面试,我会注意听,和我无关的我不听,我相信你也不会说一些和我无关的。
因为等了1个多小时,我就一直在那里看自己带的一本小说,呵呵
老伴后来和我讲:我有忍耐性,并且知道该做什么,不该做什么,也很诚实
因为他们一直不给我接过,后来才知道在70名候选人中要了3个,最后在我和另外一个非常优秀的人中,更偏重于那个优秀者,但是我一直坚持不懈地打电话给他们,他们觉得我真得很真诚,那个优秀者很少打电话,最后觉得我更有热情,就是我了
7,要把你最优秀的东西在最短最快捷的表现给他们
当时我的人力经理说:你有什么缺点,能说么?我说当然,我说我脾气不好,很暴躁,但是我能保证我不在工作和客户和同事发火,但是我还可以说一个我的优点:我说到的东西一定做到,说话算数。
但是人力经理就笑了,说:你太会谈话技巧了,我说这是事实,我真的言出必行,我在这里经常骂人,在单位没有过。
8,真诚的给你的面试者说:你愿意,你需要,你非常想,你一定能-----------对这份工作,你不争取,没人会替你想,除非面试者是你亲人。
2005-01-05 11:13:31   此文章已经被查看121次   
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