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颜易
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一般是年薪的1/4,年薪指包括福利奖金的total package。
当然具体情况具体分析,一般低于1/5就不做了。如果薪水浮动很大,也可以中庸的取个定值,这中做法比较便宜:比如我们给移动招个老总,年薪70万以内,可是商定不管他薪水最终多少,服务费就是9万。最后实际年薪是50多万,才合1/6

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笑看风云变
2003-01-24 13:51:21   此文章已经被查看205次   
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