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我们公司正在招人,最近一段时间通过招聘发现。。。。。。。
简历倒是收了一箩筐,但是通知面试,竟然有1/3约好时间不到,也不打个招呼。
但更严重的在后面,有两个岗位通过2遍面试分别确定了各自人选;没想到应聘技服工程师的那位,上上周五人力负责人最后面试完通知其周一带体检证明来办理入职手续,留下一句“我老在外面吃,难说有没有肝炎”,从此消声匿迹了,连个招呼都没再打过!而今天应该上岗的那位销售代表,早上未到,中午时分来个电话“我只能5.1以后上岗,你们要是能等我就等等,否则就算了”。
这是怎么了?以前招聘没发现这么多此类现象啊。最近接触这一波人素质好像很不理想,连起码的诚信和对别人的尊重都做不到吗?
我们人力资源总监分析认为,最近经济形式不好,再加上SARS肆虐,一般能力稍好一点的人都尽量不动窝了;而不得已出来找工作的,基本都是有缺陷不得已被淘汰的。。。。。。。。。。。。。。。
这里做人力资源的朋友,你们认为呢?
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