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中国人不团结原因初探
[ 花差花差农民 ] 于:2007-08-17 14:47:48
中国人是聪明的,也许是太聪明了点,于是从来就有一人龙,三人虫的说法。国内在一起总是要互相拆台,公司做到一定程度总是要散伙,为什么国人就搞不好团结呢?这种心态的根源是什么,最近本人做了一些思考。
我认为这问题的根源在于我们的教育思路。中国的教育思路在总体方向上有一个大的问题,那就是企图将每一个受教育者培养成为全才。修身齐家治国平天下,一脉相承,只是个范围问题。整个教育思路是指向天下这个大方向的,宗旨是培养国家的管理者。作为一个国家的管理者,当然必须要兼通百艺。这只是不管是古代也好现代也罢,这种思维一直在指导着几乎每一个中国人。古时候的人崇拜的是诸葛亮,刘伯温等上知天文下知地理,诸子百家,医卜星象,奇门遁甲,无一不知无一不晓的奇人。到了现代也没变,各位小时候有没有被要求成为德智体美的四有新人?到了海外,这样的思维依然不改,君不见华人家长一到休息天最热衷的事情就是带着小孩上各种班,上午学国画,下午学音乐,晚上练武术,大人小孩忙个半死。嗬嗬。
这种培养方向培养出两种人。
第一种是失败者。首先,对于每一个人来说,这样的培养模式是一个机会,但是更是一种折磨。一个人能成为全才当然好,可惜这种模式的成功率不高,很大一批人失败了,成为了百无一用的杂家(比如说在下我)。糟糕的是,虽然这些人没有全才的能力,但是都学到了全才的派头(因为教育方向崇尚全才)。结果是这些人自视很高,谁都不服。虽然他们属于成事不足败事有余的主,却喜欢指手画脚挑别人毛病。因为他们虽然泥古不化,眼高手低,但是却以为自己有点本事,都等着看别人的笑话。一旦主事者难免出现一些小的失误,这些人就群起而攻之,极尽讥笑挖苦之能事。
第二种是成功者。本来这是好事,但是好事最后也变成了坏事。由于中国人一贯对教育的重视和教育是当官的不二法门,再加上中国读书人多。虽然成功者的总比例不高,但是绝对数量却很大,这些人都有经天纬地之才,都可以担任国家栋梁,可是国家的中枢机构名额有限,就那么十几个官位。而有能力当此重任者可以说数以千计,于是许多人只要屈居下吏,而实际上他们确实有管理整个国家的能力。举个例子。清朝开国功臣范文程,仅仅是个秀才,但他却能够治理一个国家,有宰相之才。这样的人多了,却没有别的出路,根本就不是一件好事。因为他们的唯一出路就是把现在在位的人搞掉,取而代之。
分析下来,结论是:几乎每一个人心里对某件事该怎么做都有自己的想法,而且都认为只有自己的做法才是对的,别人的都是不对的,都想试验一下自己的思路行不行。有那么多第二种人为骨干,加上第一种人在一边起哄,一个组织想要搞好才是怪事。所以中国人不团结,其原因在此。
说到网上,中国人还是一样,谁也不服谁。在一起混久了就要分出个子丑寅卯来,各论坛都一样,中国人之间不团结的趋势之明显,可见一斑。我希望,大家如果能够找到问题的根源,时时提醒自己,庶几可望有所改观。如果中国人之间能通力合作,世界上就再也没有能够阻挡中国人脚步的力量了。当然这里除了我一个是第一种人之外,诸位大才子都是第二种人。希望还是在诸位身上。
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