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香雪海 等    级：资深长老 经 验 值：3128 魅 力 值：802 龙    币：7011 积    分：3755.5 注册日期：2004-10-18	试着回答一下： 1、你在该单位工作6个月以上未满1年，应补给你1个月。 该工资为前12个月你本人的平均工资，不足12个月的，可能按实际月数算平均。 2、用人单位解除合同应当提前30日书面通知你，或补你一个月工资。 假如今天书面通知你，可以补你1个月工资，你随时走人； 或者你工作到3月18日，拿1个月工资，走人。 如果让你交接到2月24日，你依然可以要求1个月工资补偿。 综上，你应当要求2个月的工资补偿。 不对之处，请其他网友更正。
2009-02-18 10:52:52	此文章已经被查看321次

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公司里想 提前安排交接。不是一个月，是到2月24号-迷茫的我 (338字节 阅读:252次 跟贴:3 2009/02/18 10:38) 试着回答一下：-香雪海 (586字节 阅读:321次 跟贴：1 2009/02/18 10:52) 说的很专业啊！哈哈，偶再补充一点点~-乖乖咙嘀咚 (109字节 阅读:157次 跟贴：1 2009/02/18 10:57) 要是工作好几年呢~~(空)-天山雪 (阅读:67次 2009/02/18 11:02)

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