 |
| 等 级：资深长老 |
| 经 验 值：34104 |
| 魅 力 值：378 |
| 龙 币：15016 |
| 积 分：18335.4 |
| 注册日期：2010-03-04 |
| |
|
|
|
由“学而思乐无穷”的调查贴，谈谈卖包子小两口、保姆、农民工等的收入问题！
经济学中最最基本的一个原理就是供求曲线，如上图，横轴是供给量，纵轴是价格，供给曲线是向右上方倾斜，需求曲线是向左上方倾斜！
大致原理就是，在自由市场经济中，某一商品的价格上升，则会刺激生产，导致供给量上升；而价格上升则会导致需求量减少，价格下降则会刺激需求量上升！而最终供给与需求有一个平衡点，即图中的交叉点，这个交叉点的纵坐标，就是这个商品的价格！
而关于劳动力的工资，也是符合这个供求曲线所揭示出的规律的！就是说在自由的市场中，劳动力的工资取决于市场上劳动力的供给和需求的平衡！比如改革开放之初，孔雀东南飞的南下打工潮之下，刚刚被从束缚中释放出来的农民工廉价劳动力，对于东南部的制造业资本而言，那几乎是无限供应的，所以那种黑工厂一个月给工人六七百块钱，没有任何福利保障，每天工作十多个小时，还有那么多人趋之若鹜！而最近几年，农民工的收入水平明显上升，上次有媒体报道到，北京一个装修公司的老板说，从2008年开始，给工人的工资基本上是每年增长20%，现在还招不到青壮年劳动力，有时只能找一些中年妇女代替。这些年为什么会有这么大的变化了？
经济学还有一个基本原理是：某种东西的成本是为么得到他而放弃的东西！一种东西的机会成本是为了得到这种东西所放弃的东西。 当作出任何一项决策， 例如， 是否上大学时，决策者应该认识到伴随每一种可能的行动而来的机会成本。
我们再回头再说农民工，改革开放之初农村是什么样，我想大家从《平凡的世界》之类的农村题材的小说应该有一些了解!我简单的说，就是分地之后，打的粮食够吃了，不用饿肚子了，但是没钱！你光吃饱肚子也不行呀，你还得买油盐酱醋呀，你还得供孩子上学呀，你一家老小生病还得看病呀，你总还想修缮一下房子呀，你总还想买个缝纫机、买个自行车、买个小的黑白电视机吧！当时整个经济不发达，打工的机会也少，中国整个全社会，尚处于商品短缺的情况，各种东西都紧缺，那时的乡镇企业为什么能够异军突起，势成燎原呢？什么产品只要你能造出来，哪怕是精制滥造，都不愁卖，都有人要呀！但是你看好景不长，绝大多数的乡镇企业就一波波地死掉了！
农村就那么点地，但有那么多人，土地承包之后生产效率提高，而每年农忙就那么几十天，其余时间就老人妇女这样的半劳动力也足够维持，所以农村就产生大量的剩余劳动力，劳动力会持续不断的向工业、向城市转移，这个转移过程中间就造成了劳动力市场上的劳动力供给非常充分，就是可以说是劳动力的无限供给这样一种情况，也就是说对于一个企业来说，你想招多少人都可以招到，你想要，只要你需要劳动力你总是可以招到人的，而且你招到人都不需要提高工资，可能同样的工资水平可以保持长期不变，你不愿意来还有别人愿意来总归是我可以找到人。
然后说说机会成本的问题，在没有取消农业税之前，我记得看过一个记者调查类的节目，描述湖北安徽等省严重的土地抛荒问题，为什么汉江平原大量的优质肥沃的土地会没人种了？而这些地的承包人，宁愿拖家带口去城里捡破烂了，记者给算了一笔帐，以当时的粮食价格，一年两季在地里辛苦劳作产生的效益，不如在城里捡破烂多，而且还差距很大，在这种情况下，连做不了重体力劳动的老弱病残都都不在家里种地，都去城里捡破烂，更别说青壮年劳动力了！如果这种情况继续下去，还谈什么粮食安全，还谈什么十八亿亩红线呀？好地都没有人种！这样大家可以看出，由于农村很穷，农村种田的收入很低，所以农民工的机会成本很低，所以在向城市向工业转移的过程中，基本上就是属于给点钱就愿意干的情况！
再说说城乡收入差距问题，我从网上上查到的：1978年中国农民家庭人均纯收入与城镇居民可支配收入之比为100比257！我们从小政治课上就学习资本主义经济危机，我记得有句话是说，资本主义经济危机的实质是生产相对过剩！什么是生产相对过剩，就是商品的生产量与老百姓的有效需求（有效需求就是能买得起的需求）相对来说过剩！那实际上就是贫富差距的问题，资本家生产的东西很多，但是工人很穷，很多东西买不起、消费不起，最后牛奶只能倒掉！而中国经济在改革开放过后，很快就从短缺经济变成了生产相对过剩的经济，什么原因呢？城乡收入差距太大了，城里的企业生产出大量的工业产品，广大农民没有需求吗？有，但是买不起，太穷！这与资本主义经济危机一样，是个双刃剑，企业的产品销售不出去，会造成产品积压，企业发不出工资，因为所有制限制暂时不能倒闭，但是普遍都不景气！
『声明：以上内容为本站网友《五丈秋风》原创，转载需征得原作者同意并注明转载自www.hlgnet.com』 |
| |
|
|
2014-03-08 18:56:58
支持原创。不过提一点点意见，对于国企的竞争力比当时的三资企业差，主要的原因不是当时国企职工的福利太好，大家都知道那时候国企员工跳去三资企业的不少。(空)