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工资高低是市场的必然选择—对于三星罢工事件的一点认识
工资的多少是市场说了算，嫌少可以不干，企业嫌要的工资高也可以另请他人，这是很公平的市场选择，为什么工资低，这些代工产业本来就处于整个价值链的最低端，这些工人创造的价值本身就低，而且中国存在着成千上万的这种劳动力，激烈的竞争导致不得不低。
企业家到底是什么，如果还将他们定位与剥削人的资本家，那说明中国对于商业的认识没有一丁点的进步。不要忘记，是谁组织了社会生产，使这个社会更有效率。西方国家为什么发达，是他们有一批优秀的企业，有一批优秀的企业家，而且他们是被尊重的企业家。中国最近几年为什么得到发展，也是因为中国企业家被认同了，创造了大量的就业岗位。所以，是否尊重企业家是一个社会进步的标志。
当前由于贫富差距的加大，民粹主义正蔓延开来，于是乎人们动辄将矛盾指向这些企业，很多人每天都在骂富士康这些代工生产的企业，可是如果他们离开了中国，将是几百万人的失业，谁能给他们解决就业，哪些整体骂这些企业的所谓道德人士吗，还是政府？
鉴于当前中国市场人工成本的高企，很多企业已经打算将工厂向东南亚、越南等地转移，如果再加上这些倾向，只会让这些企业跑得更快，李嘉诚逃离香港就是实证。
我认为，企业最大的道德就是赚钱，只要不违反法律，企业的行为就无可指责。
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2014-03-31 14:47:55
