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关于涨工资这事，我的看法
一、私营企业的人涨工资这事，大家最没有争议了。很简单，有钱你就涨，涨到天上去，别人出没理由说啥（依法合规经营纳税为前提）；没钱你就减工资，减到最低工资标准，估计这企业就黄了。这一块没什么争议。
二、要从财政等公共账户出钱的人涨工资，也就是花国民纳税的钱，这事就得说道说道了。这些部门，按照现的情况，主要是指“体制内”的人。包括党政军等部门的人员，还有一些事业单位，甚至包含一部分国企。
首先，工资是不是低了？这事得综合判断，比如说，公共账户的钱是否充裕，有没有涨的基础；这些部门，工作效率是否值得涨？再比如，如果工资低，是不是表面现象（如寻租等灰色收入），还比如说，即使现在的工资水平，大家还依然打破脑袋想进来，是不是就没有必要涨呢？……总而言之，要涨工资，得有充分的理由。目前来看，要涨工资，总是领导决定的。领导如何考虑的，小民不相猜，至少没见领导公开解释。
其次，公共账户的实际贡献者， 不是答应。一般来说，很少有人会同意这事。这跟私企的老板的想法是一样的。这就要博弈。在中国的现实情况下，大部分人是没什么博弈能力的。结果就是，听领导安排！
再次，在现实的中国来讲，从公众的心理来说，对于这些从公共账户拿工资的人，会有一种天然的不信任（原因嘛，你懂的）。而且，从现实来看，很多机构已经形成利益共同体，成了侵吞公共账户的蛀虫。这事就不用举例了，满眼都是。这样的事情，短期内无法解决。所以，即使再宣传，再说啥都没有用。简单点来说，绝大多数人是反对涨工资的！说啥都没有用。
所以，涨工资这事，拿出来说，肯定会招致大量的反对。领导决定了就行了。老百姓反对无效。
那些希望涨工资的人，只需要搞定领导，不必拿到公共平台上来说。要拿来说，肯定是想找骂。
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2014-05-17 14:47:26
