某职员2015 年入职，2019 年每月应发工资均为10000 元，每月减除费用5000 元，“三险一金”等专项扣除为1500 元，从1 月起享受子女教育专项附加扣除1000 元，

假设没有减免收入及减免税额等情况。以前三个月为例，应当按照以下方法计算预扣预缴税额：

1 月份：(10000-5000-1500-1000）×3% =75 元；

2 月份：(10000×2-5000×2-1500×2-1000×2）×3%-75 =75 元；

3 月份：(10000×3-5000×3-1500×3-1000×3）×3%-75-75 =75 元；

进一步计算可知，该纳税人全年累计预扣预缴应纳税所得额为30000 元，一直适用3%的税率，因此各月应预扣预缴的税款相同。