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happy_daddy
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新荣耀进入人员整合阶段,现金补偿最高可拿N+5 近日,知情人士透露,新荣耀公司的人员整合已陆续开始,不出意外,本月底将完成所有人员的新劳动合同签署。据了解,此
新荣耀进入人员整合阶段,现金补偿最高可拿N+5

近日,知情人士透露,新荣耀公司的人员整合已陆续开始,不出意外,本月底将完成所有人员的新劳动合同签署。据了解,此次人员整合从12月开始,为期一个月。员工签署的新劳动合同生效日为2021年1月1日,合同期为四年。这也意味着,人员整合完毕后,从2021年1月1日开始,全新的荣耀将正式走向市场。据已签了新劳动合同的荣耀员工表示,公司给予所有加入新荣耀员工的签约费是N+1,在此基础上,另提供二选一的补偿方案,即4个月工资或购买公司一定数额的ESPO(虚拟股分红)。

在战略内部会议上,新荣耀高层明确下一步将加大线下渠道拓展。据悉,新荣耀独立之后,线下渠道的扩张仍在继续。“9月至今已有多家门店开业,涵盖成都、兰州、武汉、厦门等众多城市,近期还将有一批门店陆续开业。”该知情人士说。(腾讯一线)

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2020-12-03 08:38:30   此文章已经被查看159次    系统提示:此篇文章由"邻友圈"客户端发送,下载邻友圈客户端>>
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