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薄雾
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你应该是没看过白鹿原
(无内容)
2020-12-28 22:24:49
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[顶端]
女员工刚生完孩子四个月又怀孕了。国家代表就没人提议别把责任都扔个企业。(空)
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天然气
(阅读:86次 跟贴:21 2020/12/27 17:22)
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那你想扔给谁?企业是社会的基本单位(空)
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薄雾
(阅读:28次 2020/12/27 17:25)
我想让扔给国家。我说了等于白说。所以国家也别生气啊!(空)
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天然气
(阅读:34次 2020/12/27 17:29)
这个速度得三年抱仨啊(空)
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小熊emily
(阅读:41次 2020/12/27 17:29)
我有个同学,跟她姐姐是同一年出生的,一个在年头,一个在年尾(空)
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平民一
(阅读:41次 2020/12/27 18:15)
女员工刚生完孩子四个月又怀孕了。------ 据说哺乳期不会怀孕?(空)
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feihu
(阅读:62次 2020/12/27 17:29)
少年,没事儿多学习学习(空)
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小熊emily
(阅读:27次 2020/12/27 17:37)
她老公也是这么想的(空)
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射雕英雄蛋
(阅读:32次 2020/12/27 17:58)
看过白鹿原吗?(空)
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火烧云
(阅读:28次 2020/12/27 18:29)
应该看过,但是现在已经没印象了(空)
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feihu
(阅读:46次 2020/12/27 18:30)
那是营养不充足的年代中人类的自我保护功能,哺乳期要给婴儿提供营养,没有多余的物质养活肚子中的,所以不排卵不怀孕。现在人类营养太足了。(空)
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液化石油气
(阅读:48次 2020/12/27 18:41)
你应该是没看过白鹿原
(空)
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薄雾
(阅读:23次 2020/12/28 22:24)
女员工生孩子有生育保险,没有把责任都扔给企业
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duoduobear
(90字节 阅读:60次 2020/12/28 18:56)
就算生育津贴国家给了,那产检假和产假期间以及哺乳期一年每天1小时的工作呢?也是国家给做吗?我知道女人生孩子不容易,但是我觉得企业尤其小企业也确实难
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小熊emily
(118字节 阅读:74次 2020/12/28 19:30)
我们是休产假不加人,绩效扣回单位。剩下的同事该哭了。(空)
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清风明月挠我心
(阅读:37次 2020/12/28 20:29)
企业辞退员工肯定违法劳动法。但这部分应该国家承担,中国现阶段,让企业承担不合理,中国大部分企业(除了暴利的房地产金融)压力都大(空)
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绿森林
(阅读:41次 2020/12/29 11:04)
最新消息。已经给辞退了。企业宁可赔钱违规也坚决辞退。 把企业人事给委屈的够呛。我看要哭了。(空)
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天然气
(阅读:43次 2020/12/28 20:23)
每次遇到这事,人事就得出来背锅。没办法,该告告去呗。老板让辞的,还能怎么办(空)
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清风明月挠我心
(阅读:42次 2020/12/28 20:28)
国家号召是一回事。但是想想带2个孩子的女人,还怎么上班? 人在心也飞了。(空)
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天然气
(阅读:33次 2020/12/28 20:25)
所以,放开二胎,影响女生找工作。我大学毕业的时候,找工作,国家单位,借口就是你是女生,很快结婚生孩子,影响工作。虽然我在离开那份工作那个城市N年后才结婚生子,并且当时恰好不工作,所有的全部自己承担了,..
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绿森林
(169字节 阅读:75次 2020/12/29 11:08)
这类事情不好说啥。很多单位人事部门的女主管,都不愿意招女员工。(空)
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geforceee
(阅读:31次 2020/12/29 11:49)
是这样的,我知道一个在怀柔的工厂,刚建立那会,招了一些女工,有几个上班就怀孕,修完产假就辞职。人事是有苦说不出。(空)
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鱼得水
(阅读:34次 2020/12/29 11:55)
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