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feihu 等    级：资深长老 经 验 值：215772 魅 力 值：3522 龙    币：193593 积    分：146147.7 注册日期：2008-12-22	不是说企业应该完全补齐这个窟窿，而是说企业要做的是“给补贴、能给多少就是多少”，但是不应该去限制员工的行为 (此文由feihu在2024-11-22 15:31:41编辑过) -- 萨芭女王 https://www.itingwa.com/listen/32230
2024-11-22 15:31:25	此文章已经被查看53次

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人社局回应胖东来员工新规11月20日，胖东来创始人于东来在社交平台发文表示，从明年起，胖东来员工结婚不允许索要或付出彩礼、婚礼酒席不能超过五桌。如果做不到，公司-happy_daddy (896字节 阅读:360次 跟贴:10 11/22 11:03) 彩礼是个社会习俗，不是胖东来能够决定的，正确的做法应该是胖东来为员工提供“财力补贴”(空)-feihu (阅读:55次 11/22 13:33) 好比说，房价高了，企业应该做的是提供“购房补贴”、而不是不允许员工购买超过X的房子(空)-feihu (阅读:45次 11/22 13:36) 你的想法是好的，但是房价这窟窿不是几千块钱能糊得住的，如果企业能接住这刀，房价还能上天(空)-尼莫呀 (阅读:40次 11/22 13:39) 不是说企业应该完全补齐这个窟窿，而是说企业要做的是“给补贴、能给多少就是多少”，但是不应该去限制员工的行为(空)-feihu (阅读:53次 11/22 15:31) 对于男员工来说，彩礼是女方父母的要求，男方无法控制女方父母的行为；对于女员工来说，彩礼是自己父母的要求，女方无法控制自己父母的行为(空)-feihu (阅读:58次 11/22 15:35) 对于企业来说，企业更不可能控制女员工父母的行为(空)-feihu (阅读:42次 11/22 15:37) 企业给不起员工补贴、还硬性规定员工的个人生活中的消费不许超过多少，切~~~(空)-feihu (阅读:49次 11/22 15:39) 你说的对，他不应该给员工当爹妈，干涉人家私事，他能做的就是给员工提供合理的福利，吸引员工好好工作。(空)-尼莫呀 (阅读:49次 11/22 15:43) 他的目的估计是想迎合国家舆论导向，杀一杀高彩礼的风气，从而促提高结婚率，他也赢了一波流量和好评，自己省钱还能免费做广告，可是他把自己的权利想的太大了，干涉了别人私事(空)-尼莫呀 (阅读:41次 11/22 15:45) 飘了飘了～(空)-龙锦二肖律 (阅读:23次 11/22 22:00)

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