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| 等 级：长老 |
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| 注册日期：2003-02-21 |
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我朋友说回龙观是年轻知本家聚集的地方，让我把这个贴上，看是否能找到他想要的人
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经理发展课程
Executive Development Program
（第二、三期）
2005年05月26日—2005年06月24日
2005年10月27日—2005年11月25日
在中国企业界有一大批最富激情、最有活力，同时也最具前途的优秀年轻经理人，他们正在经历着管理者到领导者的转变，他们即将成为企业的中坚力量，他们任重道远。
清华大学经济管理学院“经理发展课程”就是为极具发展潜力的这一群体专设的，着重培养参与者的洞察力和远见卓识，掌握系统的管理知识和先进的管理技能，共同探索高效领导之道。
【课程特色】
1、课程内容兼顾系统性和针对性――精选工商管理核心课程，特设领导力课程和执行力课程，融合国内外先进管理理念和管理技能，培养系统思维；
2、课程形式强调实践性和互动性――模拟教学、情景教学与案例教学相结合，鼓励积极心态，实践有效沟通；
4、清华校园全封闭式学习，获得广泛、全新的校友网络，构筑充分交流和沟通的平台。
【目标学员】
n 各个行业中优秀的青年企业家、年轻职业经理人以及其他年轻高层管理人员；
n 具有深厚技术背景，由于出色工作而走上管理岗位的经理人；
n 优秀民营企业第二代接班人及极具上升潜力的管理骨干。
【学员收益】
1、通过学习、交流，可以把自己以往学习过的零散的管理知识、使用过的管理方法加以整合，梳理思路，系统掌握现代管理理论。
2、掌握管理技能、拓宽视野、形成良好的管理方法和做事习惯，并能从一个管理者的角度来认识人力资源、财务、市场营销在企业中的战略意义。
3、提高解决企业产品研发、生产、营销、财务、运营等各个关键环节中出现的管理问题的能力。
4、提升年轻经理驾驭组织系统的执行能力，成为更加有效的管理者。
5、通过学习和讨论着重启发参与者的洞察力，掌握方法，学会判断，形成系统性管理思维，提升领导力。
6、深刻理解作为一个优秀管理者所应具备的素质，通过不断地培养和积累，成为未来商业领导人。
【课程安排】
MBA核心课程：管理经济学、管理学、战略管理、人力资源管理、财务管理、营销管理、财务报表分析、组织行为学、技术创新、运作管理、资本运作；
领导力课程：权利和影响力、组织政治洞察力、领导与变革；
执行力课程：战略模拟课程、团队与领导力训练。
【学习费用】
整个课程费用为25，000元（人民币），包括学费、案例资料费及其他相关材料费。
【结业】
学员按规定修完全部课程，可获得清华大学颁发的正式结业证书.
【住宿安排】
北京 清华园 清华大学高级管理人员培训公寓 — 紫荆公寓
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2005-04-08 09:36:00
