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等 级:居民 |
经 验 值:37 |
魅 力 值:24 |
龙 币:-77 |
积 分:3.7 |
注册日期:2005-12-15 |
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我的一点看法,希望可以帮你
根据你说的情况,你父亲所在单位至少有以下几点违法:1、每天工作时间超过八小时;2、每周没有保证你父亲至少休息一天;3、延长工作时间,每日超过一小时,每周超过三十六日;4、没有加班工资,标准是:延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
现在实行双休后,《劳动法》中的每周不超过四十四小时,修改为四十小时了。
你可以有以下途径选择:1、由你父亲向你父亲单位所在地的区劳动争议仲裁委员会申诉,需在六十日内提起;2、向你父亲单位所在地的区劳动监察举报;3、寻求舆论监督,找到合适的媒体对该单位的行为予以暴光。
不过你父亲如果还需要继续在该单位上班的话,你就得慎重考虑你的解决方式,以不影响你父亲工作为要。
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