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家有小熊，首选感谢您对清华教工生活问题的关心，无意挑起争端。请进
大家好，这是水母教工版原来的一片文章，谁说我们没有理性的思维，没有提出合理的建议呢。只是，建议提了一次又一次，无人答理，最后表现出来的只有了叹息和抱怨，希望您能够理解，如果您还是不理解。那么好，请到2、3号楼参观一下，我们的居住环境吧。楼里住着修自行车的，卖东西的光明正大，一对对小夫妻，却。。。。。，更惨的当属，三口之家了。。。。。以下就是建议书中的一篇。看完后再评吧！！！
各位老师：
此为土木系部分青年教师将要在校长接待日当面陈述的书面意见稿，欢迎提出修正意见，关 键是请关心住房?题的青年教工尽量多的找人签名，一定在国庆前几天（25日前如何？）将征集到的签名汇总到土木系有关青年教师手里，最后可以汇总到×××那里。只要汇聚大家的力量才能够争?
到自己的权益！
谢谢大家的关注！
尊敬的校领导：
我们是一批年龄在35岁至40岁的副教授（已不年轻了），在清华的工作年限都在10年左右
，目前仍蛰居在一居室、改造后的筒子楼甚至面积更小的居室里，工作生活很不方便。
最近，欣闻一大批教师拿到了大石桥新居的钥匙，在为他们即将 乔ㄗ：氐耐? ，又为我
们自身的居住条件感到悲哀。按照房管处有关领导对学校房改政策的解释，这是学校最后
一批带有福利性质的分房，以后就一刀切，都要实行住房分配货币化，都要按市场价租房
或买房。对学校出台的一刀切性质的房改政策，我们有不同的看法。
1.*不符合国家及北京市房改政策（见附件二、三）的基本原则。国家及北京市的原则是：
新房新制度，老房老办法；腾退的旧公有住房，除根据需要留出一部分作为廉租住房外，
原则上只售不租。所以，房管处将学校的旧公有住房以市场价出租，缺乏政策依据；即便
是租，也不能以市场价出租。学校的绝大部分旧公有住房，应象大石桥、蓝旗营住宅一样
，以国家及北京市的指导价出售给教师。
2.*房管处出台的住房分配货币化政策，给教师的住房补贴与目前清华周边高昂的市场价相
差太悬殊，势必加重青年教师的经济负担。房管处的解释是：学校也希望给教师的住房补
，专项用于发放住房补贴。一方面不再出售现有公有住房，另一方面又为很低的住房补贴
寻找资金紧张的借口，这正是学校房改政策的自相矛盾之处，也不符合国家及北京市的房
改政策。
3.*学校的房改，对于刚来或即将来清华工作的教师，可实行新人新政策；而对于已在清华
苦干多年的教师，则应延续以前的政策，不能割断历史搞一刀切。国家及北京市房改政策
指出，逐步实行住房分配货币化，学校一刀切性质的房改政策显然与此相悖，而且，对于
此政策出台前留校工作的教师、尤其是我们这批在清华已工作10年左右的教师，显然是很
不公平的。我们当初留校时，看到的是在清华工作可以有住房的光明未来，如今希望竟成
泡影；而且，让我们以目前清华周边高昂的市场价去租房或买房，对于已经拿了10年左右
低工资的我们，经济负担相当沉重。
4.*处在我们这个年龄段的教师，非常渴望住房条件的改善。我们这批人，孩子都在5岁以
下，需要老人或保姆帮助照顾孩子，基本是一家三代4-5口人挤住在狭小的空间，生活起居
非常不便，更谈不上在家办公、接待学生等。也正因为住房狭小，我们中相当一部分人，
30多岁、甚至近40岁了，还没有要孩子，无奈之中当了晚育模范。
5.*房源充足，具备解决青年教师住房问题的客观物质条件。已入住蓝旗营和即将入住大石
桥的教师腾出的住房，足以解决住房未达标的教师的居住需求。以土木系为例，已入住蓝
旗营和即将入住大石桥的教师有41户之多，而该系住房未达标的教师不超过20人。其他院
系的情况也基本类似。
6.*我们这些“不年轻”的青年教师，都是所在单位的骨干力量，我们曾对学校的发展作出
过自己的贡献，而且正在为学校的未来建设不懈努力。虽然由于种种原因，我们的职称比
别的教授、副教授晚提了1-2年，但同为学校教师，就应与其他教授、副教授同享一致的住
房政策，不能在住房政策上歧视我们。房管处解释学校的空房用于吸引外来人才，试问外
来的是人才，在本校苦干多年的就不是人才了吗？另外，外来人才毕竟是少数，不可能占
据那么多房源。
7.*资源浪费。三年多以来，学校在解决青年教师住房问题上，未见任何有效举措。已入住
蓝旗营的教师腾出的住房，相当一部分两年多以来一直闲置，导致青年教师住房紧张、同
时却有许多闲置空房的怪现象。
最后，我们建议学校依据国家及北京市相关政策，尽快制定解决青年教师住房问题的方案
，并及时公之于众，给青年教师以希望，让我们能在解决了后顾之忧的基础上，更好地全
身心地投入学校的建设；为更好体现“三个代表”的要求，最好由各系青年教师推选的代
表参加方案的整个制定过程。
此致
崇高的敬礼
一群青年教师
2002年9月18日 输入指定颜色的文本
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2002-12-29 13:27:55
